为深入贯彻落实教育部关于开展2026届高校毕业生“寒假促就业暖心行动”及“优企引才”定向访企拓岗促就业专项行动的部署要求，我院积极行动、精心组织，近期开展了一系列定向访企拓岗活动。学院领导班子分别带队前往湖州市三县两区走访优质企业，深化校企合作，精准对接需求，力促毕业生高质量就业。

1月12日，学院副院长周哲、党委副书记陈莹带领电气工程系主要人员赴北京四方继保工程技术有限公司湖州分公司调研走访交流。总经理周远磊对来访人员表示热烈欢迎。在座谈会上，周远磊总经理详细介绍了企业的产业布局、发展现状及人才引进情况。学院副院长周哲向企业介绍了学校、学院的发展情况，并就双方接下来的校企合作、人才培养、实习实践基地建设和科研项目协作等方面交换了意见。周院长表示，学院将以此次调研交流为纽带，进一步优化人才培养方案，强化实践教学环节，为四方的发展输送更多高素质应用型人才。座谈会前，学院来访一行参观调研了企业文化展厅，详细了解了企业发展历程、核心技术、产业布局及未来规划，直观感受了企业的创新活力与发展潜力，为后续深化校企合作奠定了更坚实的基础。目前，我院已有2名毕业生与该企业签约。

1月22日，学院院长唐培松、副院长马志勇等一行赴浙江中匠智能装备有限公司访企拓岗。唐培松院长介绍了学院学科建设、科研平台及产教融合最新进展；马志勇副院长重点围绕智能制造领域人才培养与企业技术需求对接提出合作设想。企业负责人详细展示了工业机器人系统集成、智能产线研发等核心业务，并表达了共建联合实验室、定向培养技术骨干的强烈意愿。双方就大学生就业实习实训基地建设、申报省级产教融合项目达成初步共识，后续将细化合作方案并加快落地实施。

1月27日，学院党委书记刘媛媛、副院长马志勇等一行赴黄鹄（浙江）精密机床有限公司访企拓岗。黄文波董事长对来访人员表示热烈欢迎，并邀请参观了企业文化展厅。座谈会上，黄文波董事长向来访人员详细介绍了企业发展现状、人才需求和下一步发展规划。刘媛媛书记向企业介绍了学校、学院发展情况，并就学院学科发展、2026届毕业生专业和生源分布等进行了详细介绍，并邀请公司寒假期间和春季学期积极参与学院毕业生招聘活动，到校开展专场宣讲、定向招聘。双方还围绕校企合作模式创新、实习实训基地共建、技术交流等话题展开了交流讨论，明确了多项合作方向与实施路径，开启资源共享、优势互补、双向赋能的新阶段。走访结束后，企业立刻为学院提供了4个岗位9名应届生岗位。

下一步，学院将持续扎实推进贯彻落实“寒假促就业暖心行动”和“优企引才”访企拓岗促就业专项行动的重要举措，提高政治站位，坚持主动“走出去”的方针，精准对接各级政府、行业协会及优质企业，不断探索协同育人的新模式、新路径，为助力地方产业升级和经济社会高质量发展贡献力量，同时也为学院学子成长成才、成就梦想，高质量就业搭建更坚实的桥梁。